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Te invitamos a asistir a la XXII edición de los Premios Empresaria y Directiva y Premio Emprendedora Navarras del Año
07.11.2019
(AMEDNA)
Los Premios Empresaria y Directiva Navarra son organizados anualmente por la Asociación de Mujeres Empresarias y Directivas de Navarra (Amedna/Neeze), con la colaboración del Ayuntamiento de Pamplona.

Este año los premios cuentan con la colaboración  de CaixaBank.
 
El objetivo de estos premios, que cumplen su XXII edición, es dar visibilidad y destacar la trayectoria profesional que las mujeres empresarias y/o directivas desarrollan con su trabajo diario en el ámbito económico, laboral y social de nuestra Comunidad.

Con el Premio Emprendedora Navarra del Año se busca impulsar el emprendimiento femenino, mostrar ejemplos de mujeres emprendedoras y así contribuir a desarrollo empresarial femenino de nuestra comunidad. Desde Amedna se quiere reconocer y potenciar el esfuerzo de las mujeres que se deciden a crear sus propios negocios de manera que otras mujeres puedan tener referentes y ejemplos de emprendimiento femenino.

Se ruega confirmación de asistencia en este enlace. 

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Aula Industria 4.0
De abril 2019 a marzo 2021
El Aula acerca la industria 4.0 a profesionales del futuro. Cuenta con novedosas tecnologías que se podrán probar, destaca la realidad aumentada, la realidad virtual o el uso de drones. Los grupos están organizados de 10-15 personas con una duración de 2 horas y la inscripción está totalmente subvencionada
Cena temática Amedna en torno al Día Internacional de la Mujer Trabajadora
Jueves, 5 de marzo de 2020
Cristina Sotro, presidenta de Amedna y Susana Labiano, gerente serán en esta ocasión las personas expertas que reflexionarán sobre este día tan significativo en la defensa de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Las mujeres en la dirección de la empresa. Presentación de la situación actual y guía de barreras de género
Jueves, 5 de marzo de 2020
Amedna junto con el Instituto Navarro de Igualdad va a presentar, en el entorno del 8 de marzo, datos relevantes sobre el posicionamiento de las mujeres directivas y sobre las barreras y sesgos de género presentes en el acceso y desarrollo de la dirección. Esta guía va a aportar luz y va a inducir a la reflexión por parte de las empresas y de las mujeres.
Tendencias futuras del mercado laboral
Jueves, 26 de marzo de 2020
¿Cómo está cambiando el entorno laboral? La naturaleza del trabajo en las economías modernas se está viendo transformada como resultado de tendencias como la automatización, el envejecimiento de la fuerza laboral, la aparición de nuevas formas de trabajo (gig economy), la polarización económica y geográfica, lo que genera preocupación sobre el futuro del trabajo. Durante la sesión, Valentín Bote, Director de Randstad Research, esbozará una visión general de estas tendencias y sus implicaciones para las empresas y los trabajadores.
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