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XXI edición Premios Empresaria y Directiva Navarra del Año 2018
 
Tenemos el placer de comunicarles la apertura del plazo para la presentación de candidaturas a los Premios Empresaria y Directiva Navarra del Año que en esta ocasión celebran su XXI edición.
 
Como cada año, desde AMEDNA/NEEZE se realiza un gran esfuerzo para que la organización y celebración de los mismos respondan adecuadamente a las exigencias y expectativas que se nos demandan, por lo que solicitamos que las candidaturas presentadas se acompañen de una memoria en la que se recoja la trayectoria profesional de las candidatas atendiendo a los criterios que se especifican en las bases.
 
Adjuntamos las bases de la convocatoria, junto con los formularios correspondientes para la presentación de candidaturas que deberán enviarse por correo electrónico a la secretaría técnica de los premios (info@amedna.com) con el asunto: PREMIOS, o por correo postal a: Amedna, Avda. Yanguas y Miranda 1, 2º, of. 5, 31002 Pamplona antes de las 24:00h del viernes 28 de septiembre de 2018.
 
Animándole a participar activamente en esta convocatoria aprovechamos la ocasión para enviarle nuestro más cordial saludo,
 
 
 LA JUNTA DIRECTIVA DE AMEDNA




Puede descargar las bases y formularios más abajo.

Bases Premio 2018 (99.02 KB)
Formulario empresaria (50.00 KB)
Formulario directiva (50.02 KB)
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Creatividad e innovación empresarial y profesional
Días, 5, 6, 7, 8, 12, 13 y 14 de noviembre de 2018
En este curso, se abordará el concepto de innovación y la relación entre ésta y la creatividad, así como de la importancia del capital humano en los procesos de innovación.
Responsabilidad Social Corporativa
Días, 12, 13, 14, 15, 19, 20 y 22 de noviembre de 2018
Integrar la política de responsabilidad social de las empresas como un ámbito de intervención sindical, así como adquirir conocimientos de los criterios de intervención en la política de responsabilidad social y los principales estándares para la elaboración de memorias de sostenibilidad en las empresas, planteando un enfoque sindical de la RSE que pueda permitir avanzar en el establecimiento de regulaciones dirigidas a lograr el cumplimiento de derechos laborales, sociales, especialmente en aquellas situaciones en las que se da una mayor desprotección, e intentar establecer los límites entre la negociación colectiva y la RSE.
El liderazgo deportivo aplicado a la empresa
Jueves, 15 de noviembre de 2018
Las técnicas de entrenamiento, la preparación de los deportistas y su estilo en la dirección y gestión de entidades deportivas constituyen unos pilares sobre los que asentar una gestión empresarial innovadora y responsable. En esta jornada se abordarán las cualidades de la dirección deportiva que ejercen los entrenadores como modelo de liderazgo en el trabajo en equipo.
Resiliencia y superación
Jueves, 15 de noviembre de 2018
Las técnicas de entrenamiento, la preparación de los deportistas y su estilo en la dirección y gestión de entidades deportivas pueden trasladarse con éxito al ámbito de la empresa. En esta jornada se abordarán las cualidades de la dirección deportiva que ejercen los entrenadores como modelo de liderazgo en el trabajo en equipo aplicable a las empresas.
¿Por qué trabajar en equipo? Rendimiento y comunicación
Jueves, 15 de noviembre de 2018
Esta actividad consiste en un taller de convivencia y trabajo con el objetivo dar a conocer y reflexionar acerca de las bases de funcionamiento de los equipos de alto rendimiento y su comunicación interna, así como la búsqueda de nuevas ideas y métodos de trabajo que fomenten la cooperación y la cohesión, y que fomenten el desarrollo profesional y personal.
Edificio Monsa, Calle Yanguas y Miranda 1, 2º of. 5, 31002 Pamplona - Tfno: 948 199 529 – info@amedna.com
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